業界知識は豊富だったが求人紹介はイマイチ│レバテックキャリアを利用した女性の口コミ
【PR】当サイトではアフィリエイト広告を利用してサービスを紹介しています。
2024年11月20日
投稿者情報
- 転職成功
- 転職回数:3回
- 2020年6月~2020年9月
- 総合平均
-
5点
/
- 求人満足
-
2
- 書類添削
-
3
- サポート
-
3
- 入社満足
-
2
IT業界の求人を扱っていることもあり、人材紹介会社の中で知識はレバテックキャリアが一番でした。 話が通じやすく積極的にキャリア相談ができ満足しています。 しかし、求人紹介は希望条件とマッチしないものが多く、1か月くらい紹介がない時期もあり、保有求人数は少ないように感じました。
人材紹介会社ごとに保有求人や得意な業界には違いがあります。
満足のいくサポートを受けて転職活動を行うにはどのようなことに気を付ければいいのでしょうか?
レバテックキャリアを利用したNさんの話を聞いていきましょう。
-
口コミダイジェスト
- 転職理由
- 人間関係が原因で業務がままならない状況になってしまった
- 転職満足度
- 業務面が当初聞いていた内容とは大きく違ったもので良くなかった
- 求人満足度
- 求人の質は高かったが、希望条件とマッチしないものが多かった
- 書類添削
- 転職経験もあったため、特にアドバイスなどはなかった
- サポート力
- 可もなく不可もなくといった印象だった
- 転職回数
- 3回
1、転職を決めた理由│職場の人間関係が良くなかった
リアコミ編集長大森
前職では人間関係が良くなかったそうですね...
そうなんです...。人間関係に行き詰まり業務がままならない状況でした。自身の技術面でも、より力をつけたいと思っていたため転職をすることにしました。
Nさん
NさんはWEBデザイナーとして、自社サイトの更新や、新規ページ制作を担当していました。
しかし、職場の人間関係によって業務がままならない状態となり、自身の技術面を高めるためにも転職を決意します。
2、転職条件と結果│技術の向上を図れる職場を希望したが、転職先は事前に聞いていた内容とは大きく違うものだった
リアコミ編集長大森
転職先を探すにあたって何を求めましたか?
技術面の向上を図ることができ、向上心のあるメンバー仕事に取り組むことができる職場を希望しました。
Nさん
Nさんはリクルートエージェントで転職しました。
年収は420万円から変化せず、転職先は業務面で事前に聞いていた内容とは大きく外れたもので、人間関係としてもあまり良いものとは言えなかったと言います。
3、レバテックキャリアを利用した理由│IT関係の求人を取り扱っていた
リアコミ編集長大森
数ある人材紹介会社の中からレバテックキャリアを選ばれたのはどうしてですか?
IT関係の求人を取り扱っていたことと、自分が今まで知らなかった企業の求人があったので選びました。
Nさん
リアコミ編集長大森
自分の希望する業界の求人に強いと、安心して利用できますね!
Nさんはレバテックキャリアのほかに株式会社リクルートキャリア(現 株式会社リクルート)に登録していました。
他の人材紹介会社と比べてレバテックキャリアは求人数の少なさが気になったものの、業界知識の豊富さに関しては一番だったと言います。
4、レバテックキャリアの担当エージェントについて│気さくな印象で親しみやすかった
リアコミ編集長大森
担当エージェントさんはどのような方でしたか?
20代の女性の方で、気さくな印象で親しみやすい方でした。
サポートについては可もなく不可もなくといった感じでしたが、IT関係にもある程度精通している人だなと話しながら感じました。
Nさん
リアコミ編集長大森
面談前後の気持ちの変化はありましたか?
面談前は、IT業界の求人を多く取り扱っていると聞いていたものの、担当エージェントの方が業界について詳しいかどうか分からなかったため不安でした。
しかし、実際に話をして業界だけでなくIT業界で働く人間のタイプも理解してもらえて、一緒に頑張ろうという気持ちが出ました。
Nさん
Nさんはレバテックキャリアの担当エージェントと電話(リモート面談)で1時間程度面談されました。
面談では自己紹介の後、前職の退職理由や転職したい企業について伝え、企業の希望についてはベンチャーが良いか、制作会社が良いかといった部分まで詳しくヒヤリングを受けたと言います。
Nさんからのアドバイス
担当エージェントの方によって業界を知っているかどうかに差はありますが、求職者と一緒に転職成功を目指していくという気持ちはどの方にも共通していると思います。
不安なことがあれば「担当エージェントの方に話しても分からないだろう...」と決め付けずに相談をすることをお勧めします。
Nさん
5、紹介求人について│求人の質は高かったが、希望条件とマッチしないものが多かった
リアコミ編集長大森
求人満足度は5点満点中2点でしたが、どの点がいけなかったのでしょうか...?
求人の質は高かったのですが、希望条件とマッチしないものが多かったです。
また他社エージェントとの重複求人も多く、レバテックキャリアのみが所有している求人情報も少なかったように感じました。
Nさん
リアコミ編集長大森
どのような企業を紹介されましたか?
メドピア株式会社、株式会社フォーイット、株式会社アイ・エム・ジェイ、ナイル株式会社、株式会社LIFULLなどです。
Nさん
Nさんは紹介求人30社中20社に応募しました。
6、サポートについて|可もなく不可もなくといった印象だった
リアコミ編集長大森
エージェントのサポートはいかがでしたか?
可もなく不可もなくといった印象でした。
LINEを使ってのやり取りだったため、メッセージ受信に気づかないと言ったことがなかったのは良かったです。
Nさん
リアコミ編集長大森
業界の知識はいかがでしたか?
担当エージェントの方の業界知識は豊富に感じました。
そのためキャリア相談についても積極的に行うことが出来たので良かったです。
Nさん
書類添削では、過去に転職経験があったため、特にアドバイスはなくこのままで良いとコメントをもらったと言います。
また、面接対策では、書類通過した企業の面接前に電話で簡単な模擬面接をしてもらったとのこと。企業ごとに好まれやすい自己紹介に修正したり、過去の質問例についてのアドバイスをもらえたりしたと話しています。
7、まとめ|複数の人材紹介会社を利用して満足のいくサポートを受けよう!
リアコミ編集長大森
Nさんはレバテックキャリアでサポートを受けたものの、満足のいく結果にはなりませんでしたね...。
そうですね...。
業界知識の豊富さについてはレバテックキャリアが一番でしたが、あまりマッチする求人がなく残念です。
Nさん
人材紹介会社はそれぞれ保有求人やサービス内容に違いがあります。
実際に今回紹介したNさんは「求人数はリクルートエージェントの方が多かったものの、面接対策はレバテックキャリアでしか受けられなかった」とサービスの差を実感しているようです。
レバテックキャリアはWeb系エンジニアの転職支援に強く、豊富な業界知識をもとにしたキャリア相談やLINEによるマンツーマンのサポート体制のある人材紹介会社です。
元々システム会社をしていたこともあり、企業や業界に強いので詳細な情報が知りたい方にはオススメの会社といえます。
一方で職種によっては求人紹介などのサポートが不足することもあるため、転職活動の際はレバテックキャリア以外にも2~3社程度の人材紹介会社に登録しておくと良いでしょう。
複数の会社から様々なサポートを受け満足のいく転職先を見つけてください。
Nさんのアドバイス
求人サイトでは掲載されていないような大手企業や珍しい業種の企業と出会える確率は上がるため、まずは1社登録することをお勧めします。
担当営業の方とうまくやれるか...という部分で心配するかと思いますが、向こうからのアプローチを待つのではなく自分から積極的に動くことで良い関係を作ることができると思います。
Nさん
Nさんが利用したレバテックキャリアはこちら
IT専用人材紹介会社|レバテックキャリア以外にもたくさんの人材紹介会社があります。
IT業界は常に人材不足が課題とされているため、採用意欲が高く、"未経験者に対して間口が広く、キャリアやスキルのある人は年収があげやすい環境"と、転職を考えている人にとっては有利の業界と言えます。IT技術者のサポートに強い転職エージェント会社をまとめましたので併せてご利用ください。
→IT系(プログラマー/エンジニア)人材紹介会社19社をまとめて比較しました
8、これから転職される方へNさんからのアドバイス
今回口コミを提供してくれたNさんから、一問一答で人材紹介会社の登録数や転職活動で苦労した点についてお聞きしました。 是非参考にしてみてください!
Q 人材紹介会社には何社ほど登録するのが良いと感じましたか?
A 人によると思いますが、面接スケジュールのダブルブッキングが起きないことを考えると2社が良いと感じます。
Q 転職活動で苦労したことはありますか?また、それはどのように解決しましたか?
A 複数の人材紹介会社に登録したことにより、面接スケジュールのダブルブッキングが起きることが大変でした。また、新型コロナウイルスの状況もあって通常より求人数が減り、書類通過率が落ち込んだことにも苦労しました。
面接のダブルブッキング防止としては、カレンダーアプリなどを用いて整理することで解決しました。また、書類通過率の落ち込みについては、通常であれば応募しないような企業にも積極的にアプローチをして、「気になることは面接で聞く」といった方法をとっていました。
リアコミ編集長大森
Nさん、ありがとうございました!