【doda/営業職/男性の口コミ】担当エージェントのキャリアが浅く、知識不足な点はあった。その分、段取りや応募企業のフォローの早さなどでカバーしてくれた
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2019年09月19日
投稿者情報
- 転職成功
- 転職回数:3回
- 2015年1月~2015年2月
- 総合平均
-
5点
/
- 求人満足
-
4
- 書類添削
-
4
- サポート
-
4
若い転職エージェントでしたが対応が速く大満足。転職後の年収は微減でしたが、ワークライフバランスが向上したので後悔なしです(男性・営業職)
口コミの要約と管理人の感想
30代の男性からの口コミで、評価がオール4(5点満点中)と高評価です。
求人については、概ね希望通りで満足していて、案件についてこまめに連絡をとりあい安心されています。
面接対策では職種に特化した形で模擬面接をやっています。担当の転職エージェントは業界の知識不足が見られたものの、応募企業のフォローや迅速な連絡・対応が良かったので高評価になっています。
初めての転職される方で右も左もわからないところで、こまめに連絡してくれるのはありがたいですね。 担当のエージェントは若手でしたが、しっかりサポートをしていて転職成功ができた事例になっています。
前職の仕事内容・転職理由・選んだ決め手
前職と勤務歴 | 営業職を1年勤務 |
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転職回数 | 3回目 |
<仕事内容>:企業の信用調査を行う仕事でした。具体的には5名~20名程度の中小企業を訪問し、財務内容、資金繰り、損益などをヒアリングし、会社の評価を行う仕事をしていました。
<転職理由>:朝は早く夜は遅い不規則な仕事であり、プライベードの時間が持てなかったためです。
<叶えたかった事>:プライベードの時間の確保をしたかったです。
<dodaを選んだ決め手>
- 大手転職会社という知名度。
- コーディネーターの方の相性と対応の速さ。
- 案件の多さ。
面談した感想とアドバイス
担当者名・年代 | 谷口信幸さん・20代の男性 |
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印象 | 一生懸命にサポートしてくれそう。また案件についてまめに連絡をくれるために安心できます。 |
<面談の流れ>:まずはこちらの要望(営業職が希望、年収は下がっても良いので、転勤が無く、残業も30時間程度の企業など)を全て細かくヒアリングしてくださり、それにそった形の案件を紹介頂けました。
最初は30件程度でしたが、後日、深く探してくださり追加案件をまめに頂きました。
<面談前後の気持ち>:最初は不安もありましたが、コーディネータのエージェントサポートなどもあり、なんとかやってみようという気持ちになりました。
<アドバイス>:転職については不安もありますが、今は人材が不足している時代です。逆に自分を売り込み、本当に自分に合っているかを見極めてやろうぐらいの気持ちで乗り切りましょう。
紹介求人数と応募状況
紹介求人数 | 100社以上 | 応募数 | 40社 |
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概ね、こちらが要求している案件を紹介頂ける。しかし、案件の量の多さからいわゆるブラック企業(インターネット上でうわさされているレベルも含めて)がある程度入ってしまっておりました。これは自分で調べて、応募の可否を判断しました。
履歴書・面接対策
書類通過数 | 15社 | 企業面接数 | 10社 |
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<履歴書・職務経歴書添削>間違っている点(誤字、脱字など)細かく指摘頂きました。
<面接対策>営業の職種について特化した面談対策を行ってくれました。大変役に立ちました。具体的には、質問内容を想定して、模擬面接をしてもらいました。(例えば、志望動機は?などの質問をされ、それに対し簡潔に答えられるかどうかなど。)
転職エージェントの対応
サポートの速さ | 速かった |
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転職を無理にすすめられたかどうか | No |
<サポートの速さ>基本的にこちらの要望をメールで送付後、遅くても翌日には対応してくれました。また、担当者が不在の場合でも代理が対応してくださります。
<知識とキャリア相談>業界の知識は担当していた転職エージェントのキャリアがまだそこまで長くなく知識不足な点はあったが、その分、面接までの段取り、応募企業のフォローの対応の早さなどでカバーしてくれておりました。
利用した人材紹介会社の評判
登録した数 | 転職紹介会社2社/求人サイト2社 |
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良かった会社 | パーソルキャリア(旧:インテリジェンス) |
悪かった会社 | ワークポート |
また利用したい? | Yes |
パーソルキャリア(旧:インテリジェンス)については対応も速く、満足です。また、利用前の評判(案件数の多さ、コーディネータの対応の速さなど)も知人から聞いており、その通りでした。
<良かった会社>
パーソルキャリア(旧:インテリジェンス)・・・案件数が多く、コーディネータのエージェントもまめに連絡をくださる。
<良くなかった会社>
ワークポート・・・案件数も少なく、一度面談を行った後は連絡が全くなかったです。
転職活動を振り返る
求人チェック | 30分程度 |
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経歴書作成 | 2時間程度 |
面接対策 | 20分程度 |
<苦労した点>転職回数の多さ、および前職は1年での退職の為、退職の理由。
<解決方法>転職回数の多さは逆に多種多様な経験をしている点という強みに言い換え、前職での退職理由は正直に業務量の多さを伝えました。
<求人チェックのアドバイス>自分の強みを端的に伝える文章を作成する。わからなければコーディネータに相談してみるのもひとつの手です。
<経歴書・面接対策のアドバイス>経歴書は自分の強みを端的に伝える文章を作成する。わからなければコーディネータに相談してみるのもひとつの手です。面接に関しては、人材紹介会社で面接対策を行ってくれます。場合によっては電話での面接対策も。これを利用しましょう。
転職満足度
転職有無 | dodaを利用して転職に成功しました。 |
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年収の増減 | 550万円から400万円に |
<転職活動前後の気持ち>転勤という心配もなく、プライベードな時間も確保できているために家族との時間が作れるようになった。大変満足しております。
<現在の仕事の満足度>収入は減ったが、時間もできて、仕事量も自分にとって適切である。時間はやはりお金に代えられないものだと実感しております。
<前職に戻りたいですか?>収入は下がりましたが、時間が多く確保できるようになったために後悔しておりません。
<転職を考えている方へアドバイス>不安はあると思いますが、まずは自分が疑問に思っていることは些細なことでもいいので転職エージェントに相談していくようにしてください。履歴書、経歴書の書き方ひとつでだいぶ違います。
気になるところを質問!
ブラック企業の判定で最も気を付けていたのはどんな点でしょうか?
具体的には、2ちゃんねるなどの掲示板で元社員、現社員などが、「100時間のサービス残業があった」などのネガティブ情報の書き込みなどがあったうえで、リクナビ、エン転職などのサイトに「随時募集中」、「大量採用」などとなっていたら、ブラック企業として見ておりました。
貴重な口コミありがとうございました。