担当の連絡が遅く、予定の面接を受けることができなかった|ヘイズ・ジャパンを利用した男性の口コミ

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2022年12月14日

12人が参考になったと回答
総合平均

2.5点

2.5 / 5

求人満足

3点

3

書類添削

1点

1

サポート

1点

1

入社満足

5点

5

リアコミ編集長大森

リアコミ編集長大森

担当エージェントの連絡の遅さから受ける予定だった面接を落としてしまったSさんの【ヘイズ・ジャパン】利用体験談です。

転職活動後の満足度 5点 5
転職成功の有無 JACリクルートメント
転職前後の年収 950万→950万
ヘイズ・ジャパンを選んだ決め手 ・アプローチをされた
・どんな求人を持っているのか興味があった
・外資に強そうなイメージがあった
求人満足度 3点 3
紹介求人数 20件
非公開求人数 20件
添削・面接満足度 1点 1
応募数 3社 書類通過数 3件
企業面接数 2社
対応満足度 1点 1
転職を無理にすすめられたかどうか NO
ヘイズ・ジャパンをまた利用したいか? NO

前職の仕事内容・転職理由

前職と勤務歴 情報通信業を1年
転職回数 2回

<転職理由>
業務の負担に対する年収の低さ

<転職で叶えたかった事>
年収を維持しつつ負担を下げたかった

面談した感想とアドバイス

面談方法 対面
面談にかかった時間 30分

<担当者の印象>
30代の男性の方。一度ZOOMで面談をしたが軽薄な印象だった。
その後も選考状況についての共有がなかったり、決まったはずの面接日程の連絡が遅れたり、面接当日にURLの共有が遅れ面接できなかったりと散々だった。

<面談の流れ>
どういう事をしたいのか、何ができるのかのすり合わせからヒアリングされ、今後どのように活動することで採用率があがっていくのかという説明をされた。

<面談前後の気持ち>
面談前 とりあえず話を聞いてみて利用するかどうかを決めようと考えていた。
面談後 話を聞いて、まずはこの会社と頑張ってみようと思った。
面談を受ける人へのアドバイス

人材紹介会社からは、転職先で何をしたいか、という趣旨の話をされました。
確かに今後働いていく会社を見つけるにあたってやりたいことが出来るのかどうかは重要かもしれませんが、まずは自分が何が出来るのかを把握した上で考えるべき事と感じました。

Sさん

Sさん

紹介求人の件数と満足度

求人イラスト

求人満足度 3点 3
紹介求人数 20件
うち非公開求人数 20件

<求人の評価>
量4点、質2点といった感覚だった。
数は送ってもらえるが自分のスキルと合っていなかったり、年収が希望額に届いていなかったりと満足というレベルではなかった。

履歴書・面接対策の満足度

履歴書・面接満足度 1点 1
応募数 3社 書類通過数 3件
企業面接数 2社

<履歴書・職務経歴書添削>
提出した職務経歴書のままで大丈夫とのことだった。

<面接対策>
特にこれといった対策はしてもらえなかった。

転職エージェントの対応

対応満足度 1点 1
サポートの速さ 遅い
転職を無理にすすめられたかどうか NO

<対応>連絡の遅れがあった。そのため予定された面接を受けることができず、二度と利用しないという気持ちになった。

<知識、キャリア相談>
自分が知っている事以上のアドバイスはしてもらえた。

転職活動の満足度

活動の図

転職活動後の満足度 5点 5
転職成功の有無 JACリクルートメントで成功
転職前後の年収 950万→950万
ヘイズ・ジャパンをまた利用したいか? NO

<転職後の仕事の満足度>
年収はボーナス無しで維持できている上、フルリモートで負担も減った。とても満足している。

<転職活動前後の気持ち>
これまでになかった価値観や考え方を得られた。

<前職に戻りたいですか?>
戻りたいと思うことはありません。

転職を考えている方へのアドバイス

人材紹介会社は利用者をいかに良く魅せるかに長けた人たちなので、お互いに利用しあうという気持ちで思う存分に利用すればいいと思います。
エージェントの方も少しでも良くアピールしたいという気持ちで答えてくれます。結果年収が上がればWinWinです。がんばってください。

Sさん

Sさん

リアコミ編集長大森

リアコミ編集長大森

貴重な口コミありがとうございました!

履歴書と面接に役立つ!参考ポイント

今回の体験談から参考にすべきポイントをまとめました。履歴書の書き方や面接対策に役立ててください!

履歴書で注意するポイント 記載ミス等がないよう気をつけた。
職務経歴書で注意するポイント 自分には何ができて、どう役に立てるのかをしっかり書く。
面接で気を付けたポイント 結論から話し、深掘りされるまでは詳しく話さないこと。

<苦労した点>
特に苦労した点は無かった。

ほかに利用した人材紹介会社・転職サイトの評価

ここではヘイズ・ジャパン以外にSさんが利用した求人サイト・人材紹介会社についての評価をまとめています。

企業一覧

登録したエージェント数 4社 ハローワークの利用 利用した
利用したエージェント ワークポート
エンエージェント
JACリクルートメント
ビズリーチ

<エージェントを選んだ理由>
ワークポート
登録はしたがほぼ利用しなかった。

エンエージェント
登録はしたがほぼ利用しなかった。

JACリクルートメント
アプローチをされたから。

ビズリーチ
名前を知っていたから。

<人材紹介会社を複数登録して良かったですか?>
ヘイズ・ジャパンしか登録していなかったら大変なことになっていたので、複数登録していて良かった。

<人材紹介会社には何社ほど登録するのが良いと感じましたか?>
最終的には1社で良いと思う。ただし、はじめは複数登録して相性が良いところを見つけるべきだと感じた。

  • 口コミダイジェスト
    転職理由
    負荷に対する年収の低さ
    求人満足度
    数は多かったが希望に合う求人は少なかった
    書類添削
    特にこれといった対策は無かった
    サポート力
    連絡が遅れて、予定していた面接が受けれられない事があった
    利用満足度
    サポートの遅さで面接を一つ受けられなかったので、二度と利用したくない

外資系専用人材紹介会社|ヘイズ・ジャパン以外にもたくさんの人材紹介会社があります。

"実力主義で高収入"というイメージの強い外資系企業への転職を望まれる方はとても多いですが、外資系企業と日系企業とでは異なる点も多く、未知なる領域への挑戦ともいえるでしょう。 転職エージェントは求人を紹介してくれるだけでなく、英文レジュメの作成や企業ウケの良い質疑応答の仕方などのノウハウも教えてくれます。 そんな外資系専門の人材紹介会社をまとめてご紹介していますので、是非併せてご利用ください。

外資系に特化した人材紹介会社20社をまとめて比較しました



転職のリアコミでは、人材紹介会社を利用した方からいただいた口コミの一部を掲載しています。